Stellvertretende Leitung Finanzen (m/w/d)

Sie möchten im Finanzbereich mehr als nur buchen – Verantwortung übernehmen, Abschlüsse eigenständig steuern und perspektivisch in eine kaufmännische Führungsrolle hineinwachsen? Dann starten Sie bei uns als Stellvertretende Leitung Finanzen (m/w/d) – mit echter Verantwortung, operativer Tiefe und klarer Entwicklungsperspektive in der Sommerfeld AG.

Ihre Aufgaben:

  • Sie arbeiten aktiv in der laufenden Finanzbuchhaltung mit und behalten dabei die Gesamtzusammenhänge im Blick.
  • Sie erstellen eigenständig Monatsabschlüsse und bereiten den Jahresabschluss nach HGB vor.
  • Sie übernehmen bei Abwesenheit die fachliche Leitung des Finanzbereichs.
  • Sie stellen die Liquiditätsüberwachung sowie die Termintreue im Closing sicher.
  • Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern.
  • Sie analysieren Kennzahlen, erkennen Abweichungen und leiten Handlungsempfehlungen ab.
  • Sie bringen eigene Ideen ein, wie wir Prozesse, Reportingstrukturen und Systemlandschaften weiterentwickeln können.
  • Perspektivisch wirken Sie bei Budgetplanung, Investitionsbewertungen und strategischen Finanzthemen mit.

Was Sie mitbringen:

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Finance, Rechnungswesen oder vergleichbar.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung eines mittelständischen Unternehmens.
  • Abschlusssicherheit nach HGB.
  • Strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
  • Souveränität im Umgang mit ERP-Systemen und digitalen Prozessen.
  • Führungspotenzial sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
  • Den Anspruch, Prozesse nicht nur zu verwalten, sondern weiterzuentwickeln.

Was wir bieten:

  • Eine zentrale Rolle mit echter Verantwortung und fachlicher Vollmacht.
  • Direkte Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Leitung und Geschäftsführung.
  • Klare Entwicklungsperspektive in Richtung kaufmännische Führungsverantwortung.
  • Ein Gehalt, das Ihrer Qualifikation und Verantwortung entspricht.
  • Moderne Systemlandschaft mit Entwicklungspotenzial (ERP-Integration, Controlling-Ausbau).
  • Kurze Entscheidungswege und hohe Eigenständigkeit.
  • Langfristige Perspektive in einem wachsenden, stabilen Unternehmen mit klarer Vision.

Nicht nur ein Job – sondern eine Schlüsselrolle mit Verantwortung, Stabilität und echter Perspektive.

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